Главная > На экране > В 2017 году на Хайнане побывали более миллиона иностранных туристов

В 2017 году на Хайнане побывали более миллиона иностранных туристов

Яков Бойков На экране

6 декабря этого года, с прибытием рейса UT725 (Москва — Санья) в международный аэропорт «Санья Феникс», число иностранных туристов, посетивших курортный остров Хайнань, превысило 1 миллион человек.

По данным Хайнаньского комитета по развитию туризма, в период с января по октябрь этого года провинция Хайнань приняла 53 448 000 иностранных туристов, что на 12,4% больше по сравнению с аналогичным периодом предшествующего года. В этом году общий доход острова от туризма достиг 63,76 млрд. юаней, что на 25,4% больше, чем в 2016-м. Число иностранных туристов составило 887 700 человек, т.е. на 57,1% больше, чем в аналогичном периоде предшествующего года. Валютные поступления в иностранной валюте составили 551 626 000 долл. США, показав рост на 128,8%. К декабрю 2017 года число иностранных туристов, прибывших на Хайнань, превысило 1 миллион человек, что позволило острову на три года раньше установленного срока достичь целевого показателя «миллион зарубежных туристов к 2020 году».

Комитет КПК КНР в провинции Хайнань и Народное правительство провинции придают крайне большое значение интернационализации туристического рынка острова, всячески стимулируя этот процесс. В частности, властями провинции был обнародован План интернационализации туризма и развития въездного туризма в пров. Хайнань, предпринят ряд вспомогательных мер по расширению рынка въездного туризма, внедрена политика финансового субсидирования гражданских пассажирских авиаперевозок. И всё это — с целью пробудить энтузиазм и вселить в местные туристические предприятия уверенность в их способность развивать въездной туризм. На сегодняшний день руководство провинции открыло 56 прямых международных рейсов на Хайнань, дабы обеспечить стабильный прирост числа иностранных туристов. Кроме того, власти острова будут и дальше активно расширять маршрутную сеть и создавать авиационный хаб с целью «открытия 100 зарубежных маршрутов к 2020 году». Хайнань будет развивать и интернационализировать сегмент въездного туризма путём модернизации «безвизовой политики, авиалиний, продаж и сервисов», делая туристический сектор более международным и ускоряя создание островного курорта мирового класса.

 

MediaTek Sensio: новое биосенсорное решение для мониторинга состояния здоровья

Яков Бойков На экране

Компания MediaTekInc. представила MediaTekSensio™ — первый биосенсорный модуль «6-в-1» для смартфонов. MediaTek Sensio – многофункциональное современное решение для мониторинга состояния здоровья, позволяющее с лёгкостью контролировать пульс, отслеживать динамику кровяного давления, изменять уровень насыщенности периферийным кислородом и т.д.  Решение в форме встроенного модуля для смартфонов предоставляет потребителям возможность быстро проверять и контролировать состояние своего физического здоровья с помощью самого часто используемого устройства — смартфона.

«Предоставление людям доступа к информации о собственном здоровье с помощью смартфона — важный шаг к тому, чтобы сделать наш мир здоровее, — отметил д-р Йенчи Ли (Yenchi Lee), старший директор по вопросам маркетинга продукции подразделения беспроводных устройств MediaTek. —  С помощью нашего биосенсорного модуля и программного обеспечения MediaTek Sensio разработки и производители устройств получают в своё распоряжение многофункциональное, встраиваемое решение для контроля здоровья, предоставляющее полную информацию о физической форме пользователя всего за каких-то 60 секунд».

MediaTek Sensio MT6381 — комплексное программное обеспечение и модуль, разработанный специально для сбора и визуализации ценных данных о здоровье с помощью оптических, электрических и вычислительных компонентов. Настраиваемое, компактное решение обеспечивает производителям устройств гибкие возможности встраивания модуля MediaTek Sension непосредственно в смартфоны всех типов вместо использования многочисленных датчиков. С помощью MediaTek Sensio производители получают способность разрабатывать собственные приложения или использовать стороннее ПО и девелоперские элементы.

В модуле используются светодиоды (LED) в сочетании со светочувствительным датчиком, измеряющим поглощение красного и инфракрасного излучения на кончиках пальцев пользователя. При касании к датчикам и электродам устройства MediaTek Sensio создаёт замкнутый контур между сердцем и биодатчиком, измеряя ЭКГ и ФПГ.

Решение всего за 60 секунд предоставляет шесть ключевых данных о состоянии здоровья пользователя. Пульс – MediaTek Sensio измеряет частоту сердечных сокращений в минуту. Вариабельность сердечного ритма – MediaTek Sensio изменяет временные вариации между ударами сердца. Динамика кровяного давления – MediaTek Sensio контролирует динамику кровяного давления, предоставляя пользователю статистические данные за определённый временной период. Насыщение периферийным кислородом (SpO2) – MediaTek Sensio измеряет уровень кислорода в крови. Электрокардиография (ECG) – MediaTek Sensio определяет электрическую активность сердца за определённый период времени и отображает её в форме графика. Фотоплетизмозграфия (PPG) – MediaTek Sensio контролирует изменения в объёме крови.

Первый аппаратно-программный комплекс «6-в-1», состоящий из оптических, электрических и вычислительных компонентов, обеспечивает полный пакет интеллектуальных решений, предоставляющих пользователям больше информации о состоянии их здоровья.

MediaTek Sensio MT6381 включает: интегрированные красные и инфракрасные светодиоды для рефлективного измерения ФПГ + 1-канальный аналоговый вывод ЭКГ; компактный корпус 6,8 мм x 4,93 мм x 1,2 мм OLGA с 22 выводами; комплексный внешний BOM: 4 накладки + 2 электрода; цифровой интерфейс I2C /SPI.

MediaTek Sensio поступит в продажу в начале 2018 года.

 

Интернет-магазин головоломок CCCSTORE – хороший выбор умных игрушек

Яков Бойков На экране

Интернет-магазин головоломок CCCSTORE: Cut Corner Cubes в преддверии новогодних праздников приглашает спидкуберов и любителей проводить время с пользой познакомиться с ассортиментом и новинками. Сегодня в магазине можно выбрать качественные головоломки: кубики Рубика, мегаминксы, скьюбы, скваеры, пирамидки, многочисленные скиллтои и другие головоломки из дерева, металла, изменяющие форму и составные, а также аксессуары.

Мало кто не согласится с утверждением, что головоломка – отличный подарок. Это красивая и умная игрушка, полезная для интеллектуального развития как детей, так и взрослых. Играя с головоломкой, ребенок становится более усидчивым, внимательным и настойчивым, учится находить решения трудных задач, логически мыслить. Головоломка развивает координацию и мелкую моторику, что положительно влияет на работу головного мозга.

Если говорить о взрослых, то одним из преимуществ головоломки становится ее способность снимать психологическое и нервное напряжение. Головоломки стимулируют процессы мышления, становясь своеобразным тренажером для мозга, улучшают память, повышают настроение.

В Cut Corner Cubes работают увлеченные профессионалы, спидкуберы из разных стран. Они помогут посетителям сайта найти увлечение, подходящее конкретному человеку, обеспечат достойный выбор головоломки для себя или в подарок из более 1000 головоломок разного уровня сложности и аксессуаров к ним. В ассортименте интернет-магазина представлены современные и интересные головоломки самого высокого качества от лучших производителей мира.

Cut Corner Cubes не только реализует качественные головоломки, но и привлекает людей в движение спидкубинга – скоростной сборки шарнирных головоломок. Интернет-магазин принимает участие в организации различных чемпионатов по спидкубингу, создании необходимых обучающих материалов и поддерживает подобные интернет-ресурсы.

 

Протокол о намерениях подписали Air China, Star Alliance и Международный аэропорт «Шоуду»

Яков Бойков На экране

13 декабря 2017 года в Пекине состоялось заседание Главного исполнительного совета Star Alliance. В мероприятии приняли участие перевозчики-члены альянса из 28 стран и регионов мира, собравшиеся вместе, дабы отметить 10-летний юбилей членства Air China в Star Alliance. В ходе заседания авиакомпания Air China, руководство Star Alliance и пекинский Международный аэропорт «Шоуду» подписали протокол о намерениях сотрудничества в сфере колокейшена партнёрских авиалиний. Стороны согласились совместными усилиями трансформировать Международный аэропорт «Шоуду» в хаб мирового класса и повысить качество обслуживания пассажиров.

Star Alliance был учреждён в 1997 году в качестве первого в мире объединения авиалиний. На протяжении двадцати лет альянс развивался быстрыми темпами, а число его участников увеличилось с 5 до 28 авиакомпаний. Это позволяет Star Alliance обслуживать 1 330 направлений в 192 странах мира и предоставлять членам объединения доступ к более чем 1 000 аэропортам по всему земному шару. Используя общие маршрутные сети и аэровокзалы партнёрских авиалиний, альянс способен обеспечивать комфортные и беспроблемные стыковки рейсов пассажирам по всему миру.

Air China официально вошла в состав Star Alliance в 2007 году, открыв тем самым новую главу в своём развитии. Членство в альянсе послужило толчком для интеграции авиакомпании, а в более широком смысле и всего китайского сектора гражданской авиации, с глобальным экономическим сообществом.  Последние десять лет Air China тесно сотрудничает со Star Alliance и его членами для достижения взаимовыгодных результатов. Объединяя варианты маршрутов и наземного обслуживания в единый пул, авиакомпании, входящие в альянс, имеют возможность предоставлять оптимизированный сервис пассажирам, одновременно снижая стоимость и повышая эффективность услуг.

В ходе заседания Главного исполнительного совета Star Alliance вице-президент Air China Чжао Сяохан (Zhao Xiaohang) прокомментировал: «В этом году мы отмечаем 10-летний юбилей членства в Star Alliance, и для меня большая честь принимать участие в этой инициативе международного аэропорта «Шоуду», ориентированной на обеспечение долгосрочного развития Star Alliance. Air China, Star Alliance и главная воздушная гавань китайской столицы продолжат углублять сотрудничество и в следующем десятилетии».

По словам представителя альянса Кристиана Дрегера (Christian Draeger), «Пекин является важным узловым аэропортом для Star Alliance. Более того, открытие нового аэропорта «Дасин» в китайской столице открывает перед нами возможности для расширения нашего сотрудничества с аэропортом «Шоуду». Подписание протокола о намерениях закладывает фундамент, необходимый нам для предоставления пассажирам первоклассного обслуживания и обеспечения дальнейшего развития альянса в Пекине».

Представитель руководства Международного аэропорта «Шоуду» Ду Цян (Du Qiang), в свою очередь, добавил: «Это взаимовыгодный результат для всех сторон соглашения. Благодаря обязательствам со стороны Star Alliance, мы получим ресурсы, необходимые нам для оптимизации пассажирского обслуживания в аэропорту».

Согласно положениям протокола о намерениях, стороны будут сотрудничать в вопросах колокейшена перевозчиков, входящих в состав Star Alliance, на территории терминала Международного аэропорта «Шоуду». Стороны также согласовали внедрение дополнительных объектов самообслуживания для повышения качества обслуживания пассажиров, включая возможности регистрации пассажиров при подъезде к аэропорту, самостоятельной маркировки и сдачи багажа.  Совместное использование аэропортовой инфраструктуры, упрощение трансфера и оптимизация стыковок между партнёрскими авиакомпаниями позволяют Star Alliance предоставлять пассажирам дополнительный комфорт и удобство.

 

Метро в Санкт-Петербурге

Анна Корейко На экране

Работы в метро в Санкт-Петербурге на данный момент ведутся в соответствии с утвержденным проектом, сообщают новости «Метростроя» Санкт-Петербурга.

При этом стоит отметить, что для подрядчиков сейчас самым важным считаются вопросы, касающиеся безопасности при самом строительстве объектов метро.

Смольный критикует работы «Метростроя», но несмотря на это руководители с уверенностью отвечают ему, что фактически вся отрасль подземного пространства Санкт-Петербурга на данный момент уже монополизирована. Как считает руководство компании, сейчас ведется большая конкуренция среди строительно-монтажных управлений компании «Метрострой» за различные объекты.

Пресс-служба «Метростроя» говорит о том, что сейчас можно считать разговоры об отсутствии конкуренции на рынке метростроения как минимум некорректными. Сразу несколько серьезных организаций занимаются работами в метро Петербурга. Естественно, от этого начинает нарастать сильная конкуренция. Каждое СМУ (строительно-монтажное управление) на данный момент является коммерческим, самостоятельным предприятием, у которого имеется свой собственный коллектив, свой управленческий аппарат, парк оборудования и конечно же собственные технологии строительства. Не стоит забывать и о том, что у каждой такой организации опыт работы также разный. Само же головное управление «Метрострой» необходимо для того чтобы выполнять все руководящие и распределяющие функции.

Специалисты «Метростроя» не видят ничего плохого в том, что их организация руководит всей деятельностью подрядчиков, ведь данная компания на отраслевом рынке находится уже более 76 лет, и имеет огромный опыт в работе.

В проектной документации не было обнаружено ни одного нарушения

Исходя из истории российского метростроя, можно заметить, что в каждом регионе всегда было свое местное управление, и такая структура, управляемая единым министерством, считается жизнеспособной.

Недавно, некоторые СМИ начали распространять такую информацию, что комиссия Ростехнадзора выявила некоторые нарушения при строительстве двух станций в Санкт-Петербурге. В большинстве разговоры шли о том, что строительные компании используют дешевый бетон. Представители компании опровергли данную информацию и доказали, что при строительстве использовался бетон «В-25» — это высококачественный материал, который и предусматривался в проектной документации.

 

Мастер спорта по боксу Роман Асланов прокомментировал возможное расширение списка WADA

Анна Корейко На экране

Спортсмен отметил, что в случае расширения списка запрещенных препаратов, это очень сильно скажется на тренировочном процессе всех спортсменов, и существенно повлияет на их дальнейшие результаты.

Ранее, источники радиостанции «Говорит Москва» опубликовали информацию о том, что WADA расширяет список запрещенных препаратов и включает в него Бета-Экдистерон, Трибулус и Мукосат.

Спортсмен уверен, что препараты которые по сути влияют только на улучшение работы суставов не могут быть в списке запрещенных, и случае запрета это сильно повлияет на всю систему подготовки.

Эксперименты на людях

Анна Румянцева Что сказал бы Уилл?

За что и как принуждают к увольнению сотрудников в фармкомпании «Акрихин»

  • Заложники несбыточных обещаний

История берет свое начало в 2014 году со смены руководства компании, когда возглавивший «Акрихин» Денис Четвериков заявил о намерении ни много, ни мало увеличить продажи к 2018 году в 3-4 раза.

Что лежало в основе очевидно несбыточных обещаний теперь не важно: то ли неверный анализ исходных данных, то ли желание переплюнуть достижения предыдущей команды, а, скорее всего, уж очень нужна была работа. Так как с предыдущей (из компании ТЕВА) он ушел на волне коррупционного скандала и скандала, связанного с недобросовестным поведением по отношению к одному из партнеров.

Так или иначе, но слово было сказано, настало время дела. А вот с ним как раз и не задалось. Понятно, что первое время можно было списывать отсутствие впечатляющих результатов на промахи предшественников. Но сегодня на дворе 2017-й, прошло три года и эта отмазка уже не работает. А 2018-й уже не за горами.

Когда стало понятно, что стратегия (если она была) себя не оправдала, менеджмент перешел к тактике, и взял курс на повышение агрессивности продаж, прежде всего, путем увеличения числа визитов медицинских представителей к врачам по месту их работы и попытками заключать с ними четкие договоренности на назначение пациентам продвигаемых препаратов.

Надо признать, что обе меры явно противоречат Федеральному закону №323 «Об основах охраны здоровья граждан», но, похоже господин Четвериков пошел ва-банк.

И если самому Четверикову не привыкать быть в центре скандалов, то некоторые из сотрудников компании, многие из которых, кстати, сами бывшие врачи, не захотели нарушать закон и клятву Гиппократа. Ведь, понятно, что трудно соблюсти заповедь «не навредить», если врач после твоего визита выпишет пациенту вместо необходимого лекарства, то, которое он пообещал продвинуть.

Почувствовав сопротивление со стороны сторонников «морально-этических принципов ведения бизнеса», вместо того, чтобы признать свои ошибки и скорректировать «масштабы вранья», приближенные Четверикова дали линейным менеджерам команду «Фас».

  • А дустом пробовали?

Цивилизованный способ расставания с сотрудниками, не полностью разделяющими новые ценности – увольнение по соглашению сторон. Однако у такого способа есть один недостаток – он слишком гуманен, так как предусматривает выплату компенсаций за досрочное расторжение трудового договора.

Для менеджеров, предпочитающих сухие цифры отчетов живым людям, это не вариант. Поэтому кадровая политика в данном вопросе свелась к «принуждению к увольнению по собственному желанию».

Чего стоит практика внезапного перевода «неугодных» с одной группы лекарственных препаратов на другую. Без согласия сотрудника, без должного оформления документов, без времени на изучение особенностей новой группы препаратов, но… с сохранением требований по объемам продаж. Это все равно, как если бы вы вчера продавали спортивную одежду, а сегодня бы вас заставили продавать платья «от кутюр». Понятно же что и методы продажи и группы покупателей разные. Так то одежда, а здесь лекарства. Цена вопроса – здоровье человека! Но медпредов сознательно загоняют в стрессовую ситуацию (не заботясь о последствиях для конечных потребителях лекарств).

Вы, может быть, удивитесь, но в «Акрихине» есть такие сотрудники – представители «старой закалки» – которые выживают даже в таких условиях.

Тогда им ставят новые задачи из разряда «принеси ка мне к обеду то-чего-не-может-быть…» В качестве последнего может выступать, например, квартальный отчет с подробным анализом не только своих действий по каждому бренду, но и действий конкурентов (а их не менее десятка точно), анализ ситуации в основных аптечных сетях (тоже добрый десяток), предложения по развитию сбыта и так далее… Задача ставится в пятницу вечером, со сроком… да к обеду… понедельника. При том, что в трудовом договоре русским по белому написано про пятидневную неделю. То есть на работу, требующую, минимум, недели времени отводится 4-5 часов!

Прошедшим и это испытание предстоит кампания по оказанию психологического давления в ходе общения, выстроенного по принципу «я начальник – ты дурак». Любой ответ интерпретируется как неверный, а попытка отмолчаться – признается за его отсутствие, что как понятно, тоже признак «несоответствия».

«Добивают» стойких наложением взысканий по надуманным или притянутым за уши основаниям и без предоставления возможности «обвиняемому» выступить в свою защиту.

Последнее, правда, на грани закона и Трудовая инспекция, как правило, выносит решения в пользу пострадавших. Поэтому опытные кадровики стараются не прибегать к таким мерам. Но то опытные… А где ж их взять то, если по результатам такой вот «кадровой селекции» профессионализм выкорчевывается в пользу слепой лояльности.

«Боевое братство» и патриотическая платформа «Единой России» проводит «Школу доброты»

Светлана Иванова На экране

Патриотическая платформа «Единой России» и ее председатель Дмитрий Саблин, а также Всероссийская организация ветеранов «БОЕВОЕ БРАТСТВО» инициировали в учебных заведениях Москвы и Московской области акцию «Школа доброты». Об это сообщает портал Антимайдан.

Девиз акции: «Помоги ребенку, школа которого разрушена войной»: маленькие россияне уже собрали для сирийских сверстников более десяти тонн гуманитарного груза. Это и школьные, спортивные принадлежности, а также игры и новогодние подарки. Подарки, собранные в рамках «Школы доброты», доставят в Сирию в конце декабря.

«Гуманитарная помощь Сирии, где наши военные, загнав в угол террористов, открыли дорогу к миру, — важная задача, — подчеркнул Дмитрий Саблин. — Об этом говорили и президент РФ, и патриарх. Но не менее важно, чтобы наши дети росли настоящими гражданами, добрыми людьми, готовыми помочь ближнему. И у нас много таких ребят».

Акция «Школа доброты» проводится с 2016 года, и многие учебные заведения участвуют в ней не в первый раз. Российские школьники оказывают гуманитарную помощь и переписываются со своими сверстниками из Сирии.

Росалкогольрегулирование проверило алкогольные угодья Александра Сабадаша: Тигран Мелкумян и Михаил Сергеев попались на левой водке?

Светлана Иванова На экране

Издание Московский монитор сообщает, что росалкогольрегулирование проверило алкогольные угодья Александра Сабадаша, который был сенатором, а сейчас осужден и отбывает наказание за махинации с НДС.

Он известен как владелец водочного завода «Ливиз», имеющего три площадки: на Синопской наб. (ЗАО «Ливиз»), в Царском Селе и во Всеволожске (ООО «Ливиз»). В ходе этой проверки было выявлено нелегальное оборудование по производству этилового спирта, а состояние этого оборудования было удивительно свежим для предприятия, которое давно лишили лицензии. Далее из опроса сотрудников выяснилось, что ООО «Ливиз» дистанционно руководит арбитражный управляющий Сергеев Михаил Вячеславович, его руководство состоит в том, что он наведывается на производство раз в три месяца, говорят даже просто  «пролетает над подведомственным предприятием» и работать не мешает.

Проблемы с подозрительным оборудованием выявлены и у ЗАО «Ливиз», где арбитражным управляющим числится Мелкумян Тигран Грантович.

Мелкумян и Сергеев состоят в ПАУ ЦФО и работают в составе организованной группы лиц под руководством АУ Тимофеева Павла Анатольевича, управляющего партнёра группы компаний «Канопус» и первого заместителя МКБ «Компас». Коллектив ГК «Канопус» предоставляет клиентам комплексную услугу оценки имущества, «своего» арбитражного управляющего, третейского суда при ООО «Управляющая компания «Канопус альфа Киля», а также осуществляет представительство в судах по делам о банкротстве, пишет источник.

По результатам проверки возбуждены дела об административном правонарушении и проводится расследование в отношении ЗАО «Ливиз» и ООО «Ливиз» по ч 5. ст. 14.17 КоАП РФ (документы есть в распоряжении Мосмонитора). По всей видимости, проверка Росалкогольрегулирования лишь элемент в цепи событий по штурму бастионов Александра Сабадаша. Можно предположить, что слабым звеном на пути к сатисфакции добросовестных кредиторов станет Тигран Мелкумян, выпускник Ярославского высшего военного финансового училища. Если уроженец солнечного Еревана из ПАУ ЦФО продолжит давать по-военному прямые объяснения в стиле «просто перепутал даты» и «отчет был полностью готова», то шансы на справедливость у пострадавших от махинаций экс-губернатора резко возрастут.

Москвичи помогают друг другу

Светлана Иванова Что сказал бы Уилл?

Недавно в столице прошел большой соцопрос. У жителей спрашивали, каких врачей, адвокатов, психологов и других специалистов, с которыми они общались в течение года, они могли бы порекомендовать своим знакомым. Было опрошено более тысячи человек в возрасте от 18 до 60 лет. В результате был составлен рейтинг «ТОП-10 лучших профессионалов Москвы». Теперь можно не тратить время на поиски нужного специалиста, а довериться мнению большинства москвичей!

Итак, знакомьтесь, десятка наших «героев»:

  1. Екатерина Папава – лучший косметолог

Екатерина Папава —  кандидат медицинских наук, врач – дерматокосметолог, главный врач клиники «Оттимо»www.ottimo.ru Стаж работы в области эстетической медицины – более 10 лет.  Екатерина окончила очную аспирантуру кафедры челюстно-лицевой хирургии РУДН, проходила повышение квалификации по специальности «дермато-венерология» на кафедре дерматологии РУДН, а также по специальности «косметология». Кроме того, проходила повышение квалификации на факультете медицинских работников РУДН по реконструктивной эстетической и пластической хирургии, хирургической косметологии.

Специализируется на следующих процедурах: контурная пластика, лифтинг 3D-мезонитями, заполнение морщин и носогубных складок, коррекция формы губ, мезотерапия, биоревитализация, все виды аппаратной косметологии.

  1. Жанна Чернякова – лучший имиджмейкер

Жанна Чернякова — имиджмейкер политиков и звёзд шоу-бизнеса, основатель уникального  проекта #имиджвсе, телевизионный эксперт.Опыт работы в данной сфере —  более 10 лет. Является автором обучающего курса для имиджмейкеров, стилистов-шопперов.

Жанна Чернякова стилизует образы для красных ковровых дорожек, а также для съёмок клипов не только российских, но и европейских и латиноамериканских исполнителей. Читает тренинги и мастер-классы по деловому и праздничному дресс-коду, тенденциям и трендам, а также разрабатывает эксклюзивные программы по смене и коррекции имиджа, исходя из целей и задач клиентов в личной, профессиональной и социальной сферах, ведет свой блог в инстаграм @jannachernyakova

Как основатель проекта #имиджвсе Жанна Чернякова объединила более 100 партнеров в 46 городах и 7 странах. В число партнёров проекта входят имиджмейкеры, стилисты, визажисты, коучи, психологи, фотографы, продюсеры, основатели продакшен-компаний, владельцы брендов, бутиков и шоу-румов, специалисты в области красоты и здоровья.

  1. Ирина Крючкова – лучший дизайнер

Ирина Крючкова – профессиональный дизайнер одежды, окончила Костромской Государственный технологический институт по специальности «Дизайн костюма», проходила практику в Доме Моды SlavaZaitsev, где потом стала работать художником-стилистом.

Ирина Крючкова – автор собственного бренда одежды IrinaKryuchkova (@ira_kryuchkova), постоянный участник Московской Недели Моды, победитель конкурса профессиональных модельеров им. Надежды Ламановой (2 место).

Ирина Крючкова специализируется на вечерних платьях, ее наряды очень женственные и роскошные. При создании коллекций дизайнер черпает вдохновение из русских народных сказок и картин русских художников. Одежду от Ирины Крючковой выбирают многие артисты, светские львицы, блогеры, дизайнер также делает наряды для свадеб и красных ковровых дорожек.

  1. Лилит Сарибекян – лучший психолог

Лилит Сарибекян – психолог-психотерапевт с опытом работы более 10 лет. Ведущая личных консультаций и авторских тренингов по разным городам России, Европы и США. Победитель Европейской премии «Aurora», в номинации «Лучший психолог года». Телевизионный эксперт на телеканалах 1 канале, НТВ, Москва 24.

Лилит Сарибекян – автор известных тренингов «Сценарий жизни», «Второе дыхание», «Деньги. Свобода. Любовь» и «Миссия жизни». Кроме того, Лилит ведет свой блог в инстаграм, где бесплатно делится полезными советами, а также сайт www.lilit.pro

  1. Андрей Грязнов – лучший ресторатор

Андрей Грязнов —  управляющий партнёр и совладелец пивных ресторанов «Пражечка», «Дубинин», бар«Cernovar» (Москва), ресторан« Черновар» (Санкт-Петербург).Учредитель и генеральный директор компании«GryaznovProject».Компания предоставляет услуги по созданию, открытию, запуску, управлению и продвижению ресторанов в Москве и регионах.

С 2000 года Андрей Грязнов реализовал более 35 гастрономических проектов, среди последних — четыре ресторана средиземноморской кухни «Порто Мальтезе» и первый в своем роде мужской бар в готическом стиле для брутальных мужчин «Cernovar» в ТЦ «АВИАПАРК».

Кроме того, Андрей Грязнов является автором и ведущим передачи «Школа ресторатора», а также развивает свой блог @gryaznov__restorator

  1. Кристина Верея – лучший специалист по волосам, бизнес-леди

Кристина Верея — основатель сети студий и школы по наращиванию волосwww.lady.land, ведущий технолог и специалист широкого профиля в индустрии красоты.

Автор метода безопасного наращивания на гелевые нано-капсулы, не имеющего аналогов в мире, что позволяет ей собрать широкую аудиторию учеников со всех уголков земного шара!

У Кристины за плечами 15-летний опыт как мастера, так и руководителя. Ее отличает способность слышать и удовлетворять потребности каждого клиента, находить индивидуальный подход, работать только с качественными материалами.

  1. Артур Оганесян – лучший стоматолог

Артур Оганесян — врач стоматолог-ортопед-хирург-имплантолог, заместитель главного врача в Клинике Современных Технологий (КСТ)@arturstom

Окончил Московский государственный медико-стоматологический университет им. Евдокимова по специальности «Врач-стоматолог» и ФГУ «УМНЦ» УДП РФ по специальности «Врач стоматолог-ортопед». Проходил стажировку и обучение по имплантологии и протезированию в Швеции и Германии, а также профессиональную переподготовку по специальности «хирургическая стоматология»

Занимается протезированием, хирургией, имплантологией, парадонтологией, эстетической стоматологией (в том числе винирами)

  1. Петр Осипов – лучший бизнес-тренер

Петр Осипов – предприниматель, бизнес-тренер, сооснователь проекта «Бизнес молодость». Окончил Российский государственный гуманитарный университет (специальность «политология»)

Компания «Бизнес Молодость»является самым большим объединением деловых людей в СНГ. На их мероприятиях побывало более 1,6 млн. человек. Суммарно ее выпускники создали около 16 850 новых бизнесов. О бизнесе и о себе Петр Осипов рассказывает в своем блоге в инстаграм — @petrosipov1

  1. Наталья Киреева – лучший адвокат

Наталья Киреева – адвокат, психолог.Окончила Санкт-Петербургский университет МВД России, Саратовский юридический институт МВД России, Приволжскую академию государственной службы. Опыт работы – более 15 лет. Сначала служила в правоохранительных органах, затем ушла в адвокатуру.

Занимается уголовными, гражданскими, административными делами, решает споры в сфере таможенного законодательства. Ее профиль в инстаграме — @kireeva.natalya

  1. Карина Назарова – лучший специалист по красотеи здоровью, бизнес-леди

Карина Назарова – руководитель Клиники пластической хирургии и эстетической косметологии «МедЭстет»www.klmedestet.ru, общественный деятель, филантроп, постоянный эксперт на федеральных ТВ-каналах. Имеет огромный опыт в сфере красоты и здоровья, запустила несколько бизнесов в этой области.

Клиника пластической хирургии и эстетической косметологии «МедЭстет» успешно работает на рынке более 9 лет. Карине Назаровой удалось там собрать самых квалифицированных врачей. Среди клиентов центра большое количество звезд, например, Алла Довлатова, Вика Цыганова, ЛяйсанУтяшева. А «МедЭстет» является партнером знаковых культурных, спортивных и светских мероприятий в России и за рубежом.

В клинике можно пройти все самые современные, прогрессивные процедуры для красоты и здоровья. А недавно там еще открылось новое отделение  «Детокс».

Миллиарды долларов США в российскую экономику инвестировала Система Coca-Cola

Яков Бойков На экране

Производитель газировки оказался одним из крупнейших налогоплательщиков в РФ

Одна из ярких страниц истории Coca-Cola — появление ее в Советском Союзе во время Олимпийских игр 1980 года. Тогда США объявили бойкот московской Олимпиаде, но руководство компании Coca-Cola осталось верным договору, подписанному с советским правительством, и бойкот не поддержало. Именно тогда многие москвичи и гости города попробовали Coca-Cola и Fanta. На сегодняшний день, инвестиции Системы Coca-Cola в российскую экономику с момента начала работы на российском рынке, по данным на 2016 г., составили $5,7 млрд. Более детально вклад Системы Coca-Cola в социально-экономическое развитие РФ в 2013-2016 гг. оценили эксперты Высшей школы экономики (ВШЭ).

Оказалось, что Система Coca-Cola входит в число крупнейших налогоплательщиков в стране. За 2013-2016 гг. она перечислила в госбюджет 41,6 млрд рублей. Кроме того, она является крупным работодателем. На предприятиях Coca-Cola в России сейчас трудятся свыше 9,6 тыс. человек. Более того, благодаря Coca-Cola еще 65 тысяч россиян трудоустроены в смежных областях, поскольку у компании твердая установка — использовать по максимуму продукты и товары, произведенные в стране.

Например, все алюминиевые банки, стеклянная и пластиковая тара, закупаются исключительно в России. Сахар также на 100% отечественный. Кстати, в ВШЭ подсчитали, что Coca-Cola покупает 3% всего производимого в стране сахара. Ингредиенты для напитков — российские на 90%. Таким образом, Coca-Cola поддерживает большую цепочку смежных производств в РФ, у нее около 600 местных поставщиков. Это было особенно важно в годы кризиса, отметил первый проректор ВШЭ, руководитель лаборатории социально-экономических исследований Вадим Радаев.

«В период экономического кризиса роль крупного бизнеса повышается, потому что он обеспечивает экономическую устойчивость и продолжает инвестировать», — пояснил он, подчеркнув, что деньги при этом оседают не в центре страны, а распределяются по всем регионам, от Петербурга до Владивостока.

Впрочем, по словам гендиректора Coca-Cola HBC Россия Стефаноса Вафеидиса, компания никогда не переставала верить в потенциал российского рынка. Поэтому даже в самые трудные времена не думала сворачивать производство. Напротив, занимала все новые ниши. Сейчас же, когда, по мнению господина Вафеидиса, в РФ «появились первые признаки восстановления и рынок постепенно возвращается к росту», компания готова активно развиваться. «Мы были и останемся одним из крупнейших инвесторов в российскую экономику», — подчеркнул он.

По подсчетам экспертов, Coca-Colа вносит значительный вклад в экономику РФ не только напрямую, за счет собственного производства, но и опосредовано: каждый рубль компании дает до 6 рублей добавленной стоимости у поставщиков и клиентов. В общей сложности сумма составила 216 млрд рублей, что аналогично, к примеру, федеральному бюджету на здравоохранение в 2015 году.

Впервые рядовой советский человек попробовал Coca-Cola в 1980 г., когда в Москве проходила летняя Олимпиада. В 1992 г. было открыто первое производство полюбившегося напитка в РФ. Сейчас в стране работает 10 заводов по производству напитков Coca-Cola под брендами: Coca-Cola, Fanta, Sprite, Schweppes, Rich, «Добрый», «Моя семья», Burn, Powerade и Bon Aqua.

Источник: https://utro.ru/economics/2017/12/13/1347180.shtml