Главная > На экране > Виджет с каталогом новостроек Санкт-Петербурга на сайт за 5 минут

Виджет с каталогом новостроек Санкт-Петербурга на сайт за 5 минут

Почему рекомендуется выбрать недвижимость в новостройкахКомпания Sinercom, разработчик облачных решений, запустила новую платформу On-Realty, с помощью которой каждый агент или агентство может установить на свой сайт виджет с актуальным каталогом новостроек Санкт-Петербурга (жилые комплексы, квартиры, планировки). На сегодняшний день это единственное решение в России с таким функционалом.  Вы можете установить его абсолютно  БЕСПЛАТНО. В ближайшее время выйдет платная версия, которая будет иметь расширенный  функционал. Стоимость платной версии будет составлять 1000 рублей в месяц.
Для кого предназначен данный сервис
Сервис больше всего подойдет небольшим агентствам и агентам, которые имеют собственный сайт и у которых не хватает ресурсов для ведения актуальной базы новостроек. Для установки, не нужно иметь никаких специализированных знаний, достаточно скопировать код в любое место на Вашем сайте между тегами <body>. Сразу после этого на сайте Вы увидите актуальную базу новостроек.
На данный момент в базе данных представлено более 130 жилых комплексов, более 30 застройщиков и более 20 000 квартир. К каждой уникальной квартире загружена планировка. В текущей версии базы доступны объекты для региона Санкт-Петербурга и ЛО. В дальнейшем она будет расширена наиболее востребованными регионами России. Компания разработчик ищет партнеров в регионах для совместной реализации проекта на территории РФ.
Обновление базы квартир
Обновления каталога квартир и жилых комплексов происходит ежедневно в автоматическом режиме. Каталог имеет современный дизайн, приятные легкие цвета и наиболее предпочтительный вид отображения карточек объекта. В карточках ЖК отображается: галерея фотографий, название жилого комплекса, район, удаленность от метро и стоимость по каждому типу квартиры.  Установив данный модуль, Вы сможете повысить доверие к Вашему ресурсу со стороны потенциальных покупателей. Виджет On-Realty – это единственный сервис, который позволяет получить на статическом сайте полнофункциональный каталог c квартирами и планировками.
О компании
Компания Sinercom существует на рынке с 2007 года.
С 2010 года компания работает  только с недвижимостью (разработка баз данных, сайтов, сервисов для агентов, маркетинговых инструментов и т.д.). За 5 лет мы разработали более 30 сайтов недвижимости и баз данных. В нашем портфолио находятся такие известные компании, как Мир Недвижимости, Гранд Фамилия, Гагарин, Созвездие Недвижимости, Городская недвижимость и т.д.
Мы хорошо знаем этот рынок и разговариваем с клиентами на одном языке. За время нашей работы мы выявили несколько особо острых потребностей рынка недвижимости, которые сейчас представлены нашей платформой.
1. Быстрое создание сайта недвижимости(3 минуты) с актуальной базой новостроек;
2. Выгрузка базы новостроек в xml формат;
3. Установка виджета базы новостроек на сайт.
В ближайших планах: CRM для недвижимости, агентский портал, выгрузка на сайты объявлений и т. д.
Телефон: (812) 385-72-26
Адрес: Полюстровкий пр. 43 корп. А
Режим работы с 10.00 до 18-30 (сб. вс. — выходной)
Сайт: http://on-realty.com/

Supermicro® представляет новинки на выставке SIGGRAPH 2015

Компания Super Micro Computer, Inc. (код NASDAQ: SMCI), мировой лидер в сфере высокопроизводительных и высокоэфективных серверных технологий и экологически безопасной обработки данных, представляет свой новый 1U 4x GPU SuperServer (SYS-1028GQ-TR/-TRT), обеспечивающий максимальную производительность и плотность обрабатываемых данных, благодаря применению инновационной архитектуры ГП без предварительного прогрева и технологии прямого соединения PCIe (без удлительных кабелей и редвайверов) для минимального времени задержки. Другая новинка Supermicro — 6U MicroBlade (MBI-6118D-T2H/-T4H), — будет представлена на стенде Intel №701, где будет проходить демонстрация виртуальной рабочей станции Citrix, оснащенной процессором Intel® Xeon® E3-1200 v4 с графикой Intel® Iris™ Pro P6300 для воспроизведения видео и графических материалов высокой четкости при помощи приложений удаленного управления рабочей станцией. На экспозиции Supermicro можно также ознакомиться с 4U/Tower 4x GPU SuperWorkstation (SYS-7048GR-TR), оснащенной 4х ГП NVIDIA® Quadro® нового поколения с «живой» демонстрацией Autodesk® Maya® и 2U Hyper-Speed Ultra, наглядно показывающей возможности высокопроизводительных виртуальных рабочих станций на базе технологии NVIDIA® GRID™ vGPU™, а также с решениями 1U 3x GPU SuperServer и 7U 20/30 GPU SuperBlade® для высокопроизводительных и высокоплотных вычислительных инфраструктур.

«1U 4x GPU SuperServer от Supermicro, отличающийся инновационной архитектурой ГП с оптимизированным охлаждением и без необходимости в предварительном прогреве, и 3U/6U MicroBlade с Intel Xeon E3-1200 v4 обеспечивают наилучшие показатели производительности для графических, видео- и виртуализационных приложений, — отметил Чарльз Лян (Charles Liang), президент и главный исполнительный директор Supermicro. —  Наши серверные решения корпоративного класса разработаны специально для самой требовательной, критически важной прикладной среды, а в сочетании с широчайшим ассортиментом решений – от ультрасерверов до MicroBlade, SuperBlade и SuperWorkstation, — профессионалы из креативных и научных кругов могут создавать лучшие конфигурации для ускоренных вычислительных процессов, будучи полностью уверенными в производительности, масштабируемости и надежности».

«Citrix продолжает идти в авангарде применения инновационных технологий графического ускорения для обеспечения наилучших результатов пользовательского взаимодействия с любым конечным устройством, — отметил Джим Луна (Jim Luna), старший директор по вопросам стратегических глобальных партнерств Citrix Systems. —   Наша компания предлагает клиентам беспрецедентную эксплуатационную гибкость: наша разработка является единственным виртуальным приложением в «настольном» исполнении, поддерживающим и скрытые графические карты NVIDIA, и интегрированные графические решения Intel. Как единственное виртуализационное решение с поддержкой Intel Xeon E3 и продуктов Iris Pro, включая это уникальную и чрезвычайно гибкую форм-факторную новинку от Supermicro, Citrix предлагает корпоративным клиентам самый рентабельный продукт из всех имеющихся на рынке, обеспечивающий поистине беспрецедентную поддержку показателей плотности и гибкости сервера».

 

Город — Мечта! Выставка фотографий ко дню города на Тверском бульваре

В рамках празднования дня города Центр продюсирования фотографии ПроЛаб при поддержке Департамента культуры города Москвы, открывает на Тверском бульваре новый проект – выставку фотографий, посвященных Москве.

С 4 по 30 сентября всем желающим представляется возможность заглянуть в самые красивые места города. Так, оказавшись на Тверском бульваре, можно одновременно увидеть утро столицы, Москва-Сити на закате, Кремль в вечернем освещении, луну над усадьбой Кусково и другие фотокартины столицы.

Автор выставки Константин Кокошкин – профессиональный фотограф, член Союза фотохудожников, признанный мастер индустриальной фотографии. Зрителю будут представлены знаковые работы автора, – то, как он сам видит свою Москву.

Профессиональный глаз фотографа запечатлел на прогулках по любимому городу, ту его красоту и те виды, которые мы порой не замечаем, поглощенные ритмом жизни столицы. Это Москва настоящая, Москва живая, Москва прекрасная, такая, как в его представлении и должен выглядеть Город Мечты.

Константин Кокошкин о выставке:

«Москва никого не оставляет равнодушным. Ее славят и ругают. Требуют ее обновления и ее неизменности.

Этот город – как отдельная планета. Старая и новая русская столица. Плавильный котел, в котором день и ночь, год за годом перемешиваются стремящиеся в него представители всех сословий, рас, религий в поисках удачи, а точнее – в поисках себя самих. И у каждого из них, будь он москвич в –дцатом поколении или только вчера вышел на вокзальную площадь – своя Москва. Своя – это прежде всего путь дом-работа-дом, плюс ближайший торгово-развлекательный центр с кино и фастфудом. Позже к списку прибавляется несколько детских маршрутов по выбору. Об остальном городе мы чаще узнаем из телевизора и интернета, мечтая выскочить из круга забот, чтобы просто погулять, посмотреть на Москву своими глазами.

 – я буду рад, если те, кто увидят выставку, вдохновятся погулять в тех местах, которые я сфотографировал».

Открытие выставки состоится 4 сентября 2015 в 18-00 на алее Тверского бульвара.

Пресс-показ начнется в 17-00.

На открытии выставки будут присутствовать:

Константин Кокошкин – Автор работ

Николай Канавин – Председатель совета директоров ПроЛаб

Олег Пантелеев – Руководитель Фестиваля «Первозданная России»

СофьяТроценко – Руководитель ЦСИ Винзавод

Партнеры проекта: Общероссийский фестиваль «Первозданная Россия», ЦСИ Винзавод

Вход свободный

PR служба ПроЛаб

Илья Вольвич

+7 903 796 2925

Видеть сны могут только люди с высоким уровнем интеллекта — ученые

Видеть сны могут только люди с высоким уровнем интеллекта - ученыеЭксперты пришли к выводам, что наслаждаться снами могут только люди с высоким уровнем интеллекта. Кроме того, они отмечают, что это относится и к запоминанию снов после пробуждения.

Американские эксперты изучили этот вопрос более детально и уверены, что красочность снов также зависит от того, насколько развит интеллект.

В исследованиях принимали участие свыше 2 000 человек, большая часть из которых не могла запоминать сновидения, а некоторые и вовсе не видели снов на протяжении всей жизни.

Таким образом, у людей, чей интеллект слабо развит, мозг во время сна спит, а не воспринимает изображения и бодрствует, как у людей с высоким IQ.

Ученые намерены и дальше изучать этот вопрос. Сообщается, что ранее специалисты предполагали такую зависимость, но доказать ее не могли.

JA Solar поставит модули для солнечной электростанции в австралийском Мори

Компания JA Solar Holdings Co., Ltd. (код Nasdaq: JASO) («JA Solar» или «Компания»), один из крупнейших мировых производителей высокопроизводительных продуктов на основе солнечной энергии, объявила о начале монтажа первых партий солнечных модулей JA Solar на «солнечной ферме» общей мощностью 70 МВт в австралийском Мори (Moree) («MSF»). В качестве эксклюзивного поставщика по данному проекту JA Solar продолжит предоставлять модули JAP6-315 и JAP6-310 до полного обеспечения мощности электростанции на уровне 70 МВт. Ранее в этом году IJ Global назвала проект «солнечной фермы» в Мори лучшей инициативой в сфере солнечной энергии-2014 в Азиатско-тихоокеанском регионе. Столь высокая оценка служит наглядным подтверждением высоких стандартов деятельности, достижений и инноваций в сфере энергетического и инфраструктурного финансирования.

MSF расположен в 10 км к югу от Мори, в северной части Нового Южного Уэльса. Проект принадлежит Fotowatio Renewable Ventures («FRV»). Финансирование проекта в размере 164 млн. долл. США, включая грант на сумму 102 млн. долл. США от Australian Renewable Energy Agency и 47 млн. долл. США кредитных средств, предоставленных Clean Energy Finance Corporation, было получено в августе 2014 года, а строительство фермы началось в ноябре 2014 года.

Андреа Фонтана (Andrea Fontana), региональный менеджер FRV в Австралии, прокомментировал: «На сегодняшний день солнечная электростанция Мори является крупнейшей строящейся солнечной фермой в Австралии. После завершения строительства MSF будет производить достаточно электричества для полного снабжения около 15 000 частных домохозяйств в Новом Южном Уэльсе и позволит ежегодно избегать загрязнения окружающей среды от сжигания 95 000 тонн угля. Кроме того, строительство объекта создаст более 100 новых рабочих мест».

Се Цзянь (Xie Jian), президент и главный операционный директор JA Solar, добавил: «Спрос на австралийском рынке исторически концентрируется вокруг солнечных батарей, устанавливаемых на крыше жилых домов. Являясь ведущим поставщиком фотоэлектрических модулей в Австралии, JA Solar направляет свои усилия на предоставление высокоэффективных моно- и поликристаллических кремниевых модулей для установки на крышах. На сегодняшний день мы не только очень рады лицезреть столь крупномасштабный проект, как «солнечная ферма» Мори в Австралии, но и вносить значительный вклад в его реализацию. Мы полагаем, что запуск MSF послужит фундаментом для потенциальных возможностей сотрудничества в рамках еще более крупных проектов использования солнечной энергии в Австралии в ближайшем будущем».

 

 

Стартовала партнерская программа учетной системы “Большая Птица”

Компания «Этерон” — разработчик системы онлайн-учёта “Большая Птица”— объявила о запуске партнерской программы, позволяющей зарабатывать на привлечении в сервис новых клиентов.

В первую очередь партнёрская программа ориентирована на пользователей «Большой Птицы», которые сами уже ведут учёт в системе, и готовы рекомендовать её своим друзьям и знакомым. Партнерская программа будет также интересна частным лицам и компаниям, клиентами которых являются представители малого бизнеса. Кроме того, этой программой могут воспользоваться блоггеры, веб-мастера и участники социальных сетей, обладающие широкой аудиторией.

Партнеры размещают у себя на веб-странице графический баннер или ссылку, ведущую на сайт «Большой Птицы». Для привлечения клиентов оффлайн они могут задействовать промо-код, который новые пользователи вводят при регистрации.

За приведённого целевого клиента партнёр получает вознаграждение в размере 300 рублей. Кроме того, за каждую оплату подписки, произведенную привлечённым пользователем, партнеру выплачивается 20% от суммы платежа.

“Когда перед пользователем встает вопрос о выборе решения для автоматизации учета, то он в первую очередь ориентируется на рекомендации знакомых, которые уже успешно применяют данный программный продукт в своем бизнесе, — говорит директор по разработке Олег Сидоренков. — Поэтому мы считаем, что партнерская программа станет ключевым каналом продвижения проекта и послужит его выходу на новый этап развития”.

Получить подробную информацию и зарегистрироваться в партнерской программе “Большой Птицы” можно на странице: http://bigbird.ru/affiliate

О проекте

“Большая Птица” — это современная облачная система для управления торговлей и складом. Приложение позволяет автоматизировать учет в небольших компаниях, занятых в сфере торговли и услуг. Сервис доступен в интернете по адресу: http://bigbird.ru .

Участники Bentley CONNECTION обсудят новые возможности продуктов Bentley Systems

Почему рекомендуется выбрать недвижимость в новостройкахBentley Systems, лидер в области поставки комплексных программных решений для проектирования, строительства и эксплуатации инфраструктуры, приглашает принять участие в Конференции Bentley CONNECTION, которая состоится 6 октября 2015г.

Ежегодная конференция Bentley Systems соберет экспертов и профессионалов в области проектирования и эксплуатации объектов промышленности, гражданской и транспортной инфраструктуры, ЖКХ, а также представителей администраций городов и комитетов по архитектуре и градостроительству.

Событие Bentley в Москве приурочено к выходу новой версии продуктов Bentley – CONNECT Edition, разработанной для работы в «облаке» на платформе Microsoft Azure, и новой 64-битной версии профессиональной платформы 3D-проектирования Bentley MicroStation. Участники мероприятия обсудят новые возможности повышения производительности традиционных систем на десктопах за счет перехода на новую 64-битную версию и использование современных облачных технологий в целях усиления эффективность работы за счет сокращения сроков и расходов на внедрение системы, а также постепенного наращивания мощностей по мере развития проекта.

Участники конференции узнают о передовом опыте в сфере проектирования промышленных и гражданских объектов, поддержки транспортной инфраструктуры, эффективной эксплуатации и управления производственными активами в ТЭК и ЖКХ, а также управления городской инфраструктурой.  Ведущие представители инфраструктурной отрасли в России представят свои истории успеха в рамках отраслевых секций Конференции.

Конференция Bentley CONNECTION станет площадкой для обмена знаниями и опытом реализации проектов в области инфраструктуры. В рамках мероприятия состоится выставка решений Bentley и партнеров разработчика в России и СНГ, где участники смогут обсудить практику использования технологий Bentley для решения задач своих организаций.

ВНИМАНИЕ! Место проведения изменилось. Новый адрес: г. Москва, Центр Международной Торговли, гостиница Краун Плаза (CROWNE PLAZA), Краснопресненская набережная, 12

Дата проведения:

6-7 октября 2015г.

Предварительная программа и регистрация на мероприятия на сайте Bentley http://connection.bentley.com/moscow/

О компании Bentley Systems

Компания Bentley Systems является мировым лидером в области поставки комплексных программных решений для развития проектирования, строительства и эксплуатации инфраструктурных объектов, предназначенных для архитекторов, инженеров, специалистов по геоинформационным технологиям, строителей и владельцев-операторов инфраструктуры. Клиенты Bentley используют информационную мобильность на стыке различных инженерных дисциплин на протяжении всего жизненного цикла инфраструктурных объектов в целях повышения рентабельности проектов и производительности ресурсов. Решения Bentley включают приложение MicroStation для информационного моделирования, средства обеспечения совместной работы ProjectWise для реализации комплексных проектов и сервисы управления производственными активами AssetWise для создания «интеллектуальной» инфраструктуры. Все вышеперечисленное дополняется услугами консалтинга и технической поддержкой во всем мире и оказанием комплексных услуг по удаленному управлению ИТ-активами организаций. Дополнительные сведения о компании Bentley приведены на сайте www.bentley.com.

 

Подписка на прессу через интернет в цифрах

Крупнейший на текущий момент интернет-ресурс, предоставляющий полный комплекс услуг подписки на печатные газеты и журналы, а также электронные издания, —  Vipishi.ru. Это детище «Межрегионального агентства подписки» (МАП), отмеченное в этом году национальной премией «Медиа-Менеджер России – 2015» как новаторский медиасервис.  Его можно считать наиболее динамично развивающимся интернет-проектом медиаотрасли, и маркером общей картины рынка подписки он-лайн.

По состоянию на май 2015 года у интернет-магазина Vipishi.ru более 100 тысяч подписчиков. Ежедневно подписку оформляют 100 и более новых клиентов. Количество подписчиков прирастает на 56% в год. Среднегодовой уровень конверсии посетителей в подписчиков – более 3%.

Потенциал площадки можно рассчитать исходя из численности так называемой активной аудитории, то есть тех пользователей, которые знакомы с подпиской в интернете и понимают ее преимущества, даже если пока и не пользуются. Таких пользователей — более 5 миллионов человек. В перспективе активную аудиторию могут пополнить 30 миллионов человек, регулярно оформляющих подписку в почтовых отделениях и по разным причинам (отсутствие доступа в интернет, недостаток навыков и знаний, пожилой возраст и т.д.) не меняющих этой привычки.

В размещенных на Vipishi.ru каталогах – более 6 тысяч изданий. Включение новых изданий продолжается. Всего же в подписных кампаниях участвуют более 11 тысяч изданий. МАП — единственное на рынке подписное агентство, работающее в соответствии с Системой менеджмента качества, сертифицированной в соответствии с международным стандартом.

Елена Мирохина

 

Радио Свободная Европа/Радио Свобода: Нельзя жить в Чехии по американским законам

Уволенные журналистки радио «Свободная Европа» против федерального государственного агентства США

«Радио Свобода» для огромной аудитории, в том числе и в нашей стране, многие годы считалось символом истинной демократии в СМИ, источником достоверной, непредвзятой информации, каналом, который «говорит о том, о чем другие молчат». О чем молчат на самом «Радио Свободная Европа/Радио Свобода (РСЕ/РС)», какие порядки там действуют, и почему сотрудники окрестили канал «маленьким Гуантанамо», рассказывают экс-журналистки «Радио Свобода» Снежана Пеливан и Анна Карапетян.

ДОСЬЕ «Ньюсрум»
12166379_1149716258389684_1790150332_n (2)Снежана Пеливан. Гражданка Хорватии. Экономист по образованию. Дочь Юре Пеливана, первого премьер-министра независимой Боснии и Герцеговины. Переселилась в Германию с маленьким сыном как беженка из бывшей Югославии. Прекрасно разбираясь в политике и экономике региона, несколько лет внештатно сотрудничала с мюнхенской редакцией «РСЕ/РС». В июне 1995 года переехала в Прагу, продолжая работу с «Радио Свобода» в качестве сотрудника-фрилансера. В феврале 2001 года была принята в штат на должность менеджера по распространению программ «РСЕ/РС» со специализацией по аффилированным радиостанциям в бывшей Югославии и Закавказье. Успешно и без нареканий проработала в этом качестве три года. Уволена со 2 июня 2004 года без объяснения причин.

804646_1149716248389685_19706664_n (2)Анна Карапетян. Гражданка Армении. Выпускница факультета журналистики МГУ по специальности «Кинодокументалистика». Много лет работала в Ереване корреспондентом агентства United Press International и армяно-американского телевидения «Горизонт». Писала для армянской прессы, в частности для газеты «Лрагир». В конце 1994 года была приглашена на «РСЕ/РС» сначала в мюнхенскую редакцию, через некоторое время «переехала» вместе с «Радио Свобода» в Прагу. На «РСЕ/РС» проработала двенадцать лет. В течение нескольких лет была единственным женским голосом Армянской службы «Радио Свобода», вела передачи как модератор, писала и сама же читала новости, недельные обзоры важнейших событий. Многодетная мать. Уволена с 1 января 2007 года без объяснения причин.

После многолетней работы с аттестациями «очень хорошо» и «отлично» Анна Карапетян и Снежана Пеливан были уволены без предупреждения, без объяснений, без каких-либо предварительных мер дисциплинарного воздействия (если таковые были заслужены) и даже без положенной им компенсации за проработанные годы. Как говорят журналистки, это не единичный случай: для «Радио Свобода» является нормой «свободно» трактовать трудовое законодательство, выбрасывая людей на улицу. Счет уволенных сотрудников идет на десятки. Тем не менее, Снежана Пеливан оказалась первой, кто обратился со своим делом к чешским судам. После слушаний в четырех судебных инстанциях в иске ей было отказано на том основании, что она добровольно согласилась с выбором американского права – ей неизвестного и на нее не распространяющегося.
С той же мотивировкой после семи затяжных слушаний в чешских судах был отклонен и антидискриминационный иск Анны Карапетян, матери троих детей.
Поняв, что даже Конституционный суд Чехии не собирается защищать много лет проживших на территории этой страны граждан от произвола «РСЕ/РС», журналистки в июне 2015 года подали жалобу в Суд по правам человека ООН с просьбой открыть специальную следственную процедуру в отношении Федерального государственного агентства США Совета Управляющих Вещанием (СУВ), проводящего политику национальной дискриминации на «Радио Свободная Европа/Радио Свобода».

«Ньюсрум»: Снежана, Анна, расскажите, как в целом вы могли бы описать сотрудничество с «РСЕ/РС» до того, как над вами «сгустились тучи» (до увольнения)? Нравилась ли вам работа?

Анна Карапетян: Никакие тучи не сгущались. Увольнение было как гром с ясного неба. Я была единственным женским голосом Армянской службы, работа мне, безусловно, нравилась. Я искренне верила и продолжаю верить в официальную Миссию «РСЕ/РС»: способствовать становлению гражданского общества, демократических учреждений, верховенству демократических законов, быть образцом для местных СМИ. Этому и служила. Печальная наивность моя, как стало далее понятно, заключалась в том, что я считала, что в эти идеалы верит и американское начальство «РСЕ/РС».
К моменту увольнения у меня было трое малолетних детей – даже это администрацию радиостанции не остановило. Из здания радиостанции меня вывели под конвоем, попрощаться со слушателями не дали. Я попыталась встретиться с и.о. президента радиостанции Джеффом Тримблом (сейчас он высокопоставленный чиновник «Совета управляющих вещанием» в Вашингтоне), но он меня не принял.
Что касается плюсов и минусов моей бывшей работы. О плюсах уже было сказано, а минусы были социального плана. У меня, как я уже упоминала, было трое малолетних детей, при этом я продолжала работать. А надо отметить, что своим иностранным сотрудникам «РСЕ/РС» предоставляет отпуск по беременности и родам почти на три месяца короче, чем чешским гражданам, и кроме того, урезает определенные бонусы из «соцпакета». Об этом радиостанция умалчивает, когда лживо именует себя «нанимателем равных возможностей», но на самом деле это так. И конечно, мне с тремя малолетками дома трудно было работать в ночные смены, но я никогда не роптала, сцеживала молоко и садилась к микрофону. А в результате получила вот такое «признание своих достижений»…
Знаете, все-таки, прошло много лет, переживания сгладились, забылись. Во всяком случае, мною. Я теперь уже не хочу гадать о причинах увольнения, все равно это бесполезно. Знаю только, что стала жертвой абсолютного правового произвола, и борьбу с ним нужно довести до конца.

Снежана Пеливан: Я, как и Анна, тоже очень любила свою работу. Мне казалось, что передачи «РСЕ/РС» способствуют культивированию взаимной терпимости в странах бывшей Югославии и закавказских государствах. Я ощущала, что делаю большое важное дело, и всеми силами старалась делать его хорошо. И с начальством никаких трений у меня не было.
Причины моего увольнения «РСЕ/РС» не раскрыло даже в чешских судах. Как и Анна, я и по сей день их не знаю. В судах радиостанция «Радио Свободная Европа/Радио Свобода» настаивала на своем американском праве увольнять иностранных сотрудников без указания причины. По немецкой поговорке – «Настаиваю на своем праве быть свиньей». Таковы последствия того, что иностранцы подписывают стандартные трудовые контракты, регулируемые американским законодательством. При этом, поступая на работу в Праге, они понятия не имеют о том, что в Правилах внутреннего трудового распорядка «Радио Свободная Европа/Радио Свобода» право увольнения без объяснения причин записано черным по белому. Об американском трудовом законодательстве они также не имеют представления. Мало того, они гордятся тем, что их отныне защищает американский закон. Пока не оказываются на улице без работы, без необходимого журналисту языка, без пособия по безработице, без возможности вернуться на родину, скажем, в Узбекистан, Азербайджан, Туркмению – разве что в тамошние тюрьмы.
Анна говорила о том, что не хочет гадать о причинах своего увольнения. Вот и я тоже не стану гадать. Почему я была уволена – это вопрос к Совету Управляющих Вещанием в Вашингтоне, пусть гадают они, когда к ним и американскому правительству обратятся с запросом. Я не знаю, какой вздор они придумают, а сказать правду, назвать произвол произволом – это не их амплуа. Может, кому-то не нравились моя прическа или шнурки на ботинках, не знаю. В любом случае, я оказалась первым сотрудником этой радиостанции, который отказался подписать согласие с увольнением и отказ от обращения в суд в обмен на отступные за выслугу лет, т.е. продать свое гражданское право на обжалование. Анна последовала моему примеру. Многие другие до и после меня, кроме Марио Корти, бывшего директора Русской службы, не смогли себе этого позволить. Не смогли материально. С этой точки зрения, материальной, я считаю, что Анна, мать трех малолетних детей, фактический кормилец семьи, совершила подвиг.

«Ньюсрум»: Вы работали в РСЕ/РС, но ходатайство в СПЧ подали с просьбой провести следствие в отношении Федерального государственного агентства Соединенных Штатов Совета Управляющих Вещанием (СУВ). Расскажите, пожалуйста, читателям, что это за «хитрая схема», как связаны эти две структуры, и почему именно СУВ является, по-вашему, виновником нарушения ваших трудовых прав?

Снежана Пеливан: Точности ради, давайте немножко изменим формулировку. В качестве государства, ответственного за нарушения прав человека, в нашей жалобе указаны Соединенные Штаты как член ООН.

Теперь расскажу об этой коллизии с организациями. СУВ – это федеральное государственное агентство США. Все очень просто, хотя и нелепо. Согласно законодательству США, а именно, «Акту о международном вещании Соединенных Штатов 1994 года», СУВ выполняет двойственные функции. 1) СУВ подчинено «Радио Свободная Европа/Радио Свобода» и ряд редакций этого медиапроекта в других регионах мира. 2) При этом одновременно СУВ является Советом Директоров этой медиаструктуры. Получается, что СУВ контролирует сам себя.

Совет управляющих вещанием (Broadcasting Board of Governors), Федеральное агентство США
Члены СУВ назначаются президентом Соединенных Штатов и утверждаются Сенатом. Всего их восемь человек. Госсекретарь США, в настоящее время Джон Керри, а до него – Хиллари Клинтон, входит в СУВ по должности. Согласно законодательству США, СУВ должен быть демократическим, и строго двухпартийным: не более четырех членов Совета должны членами одной и той же политической партии.
Миссия СУВ сформулирована амбициозно: «Информировать, вовлекать и объединять народы мира в поддержку свободы и демократии». Кроме «Радио Свободная Европа/Радио Свобода», в ведении СУВ находятся «Голос Америки», «Радио Свободная Азия», «Радио и телевидение Марти» (вещание на Кубу), «Ближневосточные вещательные сети», и т.д.; всего Совет контролирует вещательные организации, вещающие на 61 языках в более чем 125 странах. В 2013 году суммарная аудитория подконтрольных Совету вещательных организаций (радио, телевидения и Интернет) достигла 206 млн человек в неделю — по сравнению с 175 млн в 2012 году. Фактически, помимо освещения международных, региональных и местных новостей, все без исключения СМИ, находящиеся в ведении СУВ, обязаны давать «всестороннее освещение ситуации в США и их политики».
(По данным ресурса http://www.bbg.gov)

В эту структуру входят известные лица в медиа-пространстве США, но при этом они не имеют отношения к «рядовым» сотрудникам «Радио Свобода» по всему миру. Тем не менее, именно СУВ, а не отдельные редакции (так гласит закон), принимает все основные решения, касающиеся политики «РСЕ/РС», включая, разумеется, и политику трудовую. Именно по решению СУВ сотрудники радиостанции после ее переезда из Мюнхена в Прагу – в Мюнхене все подчинялись немецким законам – были разделены на три неравные «касты», как выразилась чешская газета «Лидове новины». Это чехи, которые пользуются всеми благами строжайшего чешского трудового законодательства; американцы, которых защищают Комиссия равных трудовых возможностей и американские суды; и это иностранцы, как мы с Анной и сотни наших бывших коллег на «РСЕ/РС», «каста аборигенов» – русские, армяне, азербайджанцы, узбеки, сербы и пр., – для которых есть только один закон, Правила внутреннего трудового распорядка «РСЕ/РС», диктуемые из Вашингтона.
Наши с Анной судебные дела получили широчайшую международную огласку. Правозащитные организации – от Азербайджана до Франции, от России до Эквадора – направляли свои протесты против национальной дискриминации непосредственно председателю СУВ Джеффри Шеллу. Он им ответил дважды. На открытом заседании СУВ в Вашингтоне он назвал их протесты «шумом», а в ответных письмах, которые подписал как глава совета директоров «РСЕ/РС», написал: «Трудовые отношения на РСЕ/РС прекращаются только по уважительным причинам, таким как корпоративная реструктуризация, неудовлетворительное качество работы, нарушения политики компании или бюджетные сокращения» (цитата в переводе с англ.) Естественно, ни ко мне, ни к Анне все эти причины для увольнения не имеют ни малейшего отношения.

Анна Карапетян: Нужно добавить еще вот что. Все эти вещатели, кроме «РСЕ/РС», имеют свои штаб-квартиры в Америке и, соответственно, их персонал не имеет тех проблем, которые имеют иностранные сотрудники «Радио Свободная Европа/Радио Свобода» в Праге. Но сейчас в Палату представителей американского Конгресса внесен законопроект, который нацелен на ликвидацию нынешних функций СУВ. Законопроект, одобренный Комитетом по иностранным делам Палаты представителей, предусматривает объединение «Голоса Америки» с «Радио и телевидением Марти» под одним руководством, а РСЕ/РС, «Радио Свободная Азия» и «Ближневосточных вещательных сетей» – под другим и под одной крышей. Если и когда законопроект будет одобрен Конгрессом и подписан президентом, этой крышей гарантированно станет просторное здание «Радио Свободы» в Праге. К сотням лишенных защиты иностранных наемников, занятых сейчас на «РСЕ/РС», прибавятся еще несколько сот таких же бесправных «аборигенов».

«Ньюсрум»: Как так вышло, что вы работали в Чехии на американскую компанию, но не смогли решить спор с вашим работодателем ни в американских, ни в чешских судах? Почему пришлось подавать жалобу в СПЧ ООН?

Снежана Пеливан: Об американских судах. Ни один правозащитный или трудовой закон Соединенных Штатов, вопреки тому, что контракты «РСЕ/РС» с иностранцами якобы подчиняют их американским законам, не распространяется на неамериканских граждан, работающих у американского нанимателя за пределами Соединенных Штатов. В американских судах таким иностранцам нечего искать, кроме пустых расходов. Что касается чешских судов, куда мы с Анной обратились, то после бесконечных слушаний они решили, что раз мы согласились на подчинение американским законам, то чешские трудовые законы к нам не приложимы. А обсуждать, соответствуют ли американские законы чешскому правопорядку – это вне «оптики» чешских судов, как указал Конституционный суд Чехии в деле Анны Карапетян. Европейский суд по правам человека наши жалобы оставил без рассмотрения вообще без всякой мотивации. Видимо, американские законы и в его «оптику» не попадают. Соответственно, последней инстанцией для нас стал Совет ООН по правам человека. Благо, его резолюция 5/1, принятая в июне 2007 года, позволяет частным лицам и неправительственным организациям ходатайствовать о расследовании достоверных случаев грубого нарушения прав человека и основных свобод.

Анна Карапетян: Кроме того, я вам могу точно сказать, что, похоже, только масштаб ООН способен заставить нашего бывшего работодателя изменить свое отношение к произошедшему, перестать проводить дискриминационную политику. Если СУВ не способен понять, что единственный суд, который что-либо значит для крупнейшего американского учреждения публичной дипломатии за рубежом, каким является «РСЕ/РС», – это суд общественного мнения, значит, придется привлекать его к суду по правам человека в ООН, другого выбора нет. Посудите сами: «РСЕ/РС» вещает на 28 языках, это 21 страна – бывший СССР, бывшая Югославия, Иран, Ирак, Афганистан, Пакистан, и везде наша ситуация получила огласку. К нашей жалобе в СПЧ ООН приложен очень сокращенный, но все же убористый двухстраничный перечень заголовков газетных статей, радио и телепередач, которые камня на камне не оставляют от политики национальной дискриминации, практикуемой «Советом управляющих вещанием» на «РСЕ/РС».
Но все это бесполезно, в СУВ стоят на своем: они невинны, а мы, видимо, сами виноваты в своем увольнении. Стоит ли удивляться, что на «РСЕ/РС» бытуют такие шутки как «в Праге дикий Запад встретился с диким Востоком», а свое место работы инсайдеры окрестили «нашим маленьким Гуантанамо». Однако публично они протестовать боятся, а работодатель и доволен!

«Ньюсрум»: В некоторых материалах в СМИ, цитирующих ваши интервью, говорится, что вы считаете РСЕ/РС совершенно не похожей на ту «свободную журналистику», «воплощение американской / европейской демократии и свободы слова», о которой так часто говорят американские политики. Почему? Действительно ли вышеупомянутый СУВ активно вмешивается в деятельность журналистов, и если да, то в какой степени? И что было бы (хотя бы теоретически), если бы кто-то из журналистов оказался резко несогласным с этой «навязанной сверху» идеологической линией?

По официальным данным, за годы, прошедшие после переезда «Радио Свобода/Радио Свободная Европа» в Прагу, эта редакция уже обошлась американскому налогоплательщику более чем в полтора миллиарда долларов. В 2015 году бюджет медийных проектов СУВ составил около 750 миллионов долларов. На 2016 год новое руководство СУВ запланировало резкое увеличение бюджета с целью наращивания активности и агрессивности своей деятельности. «Радио Свободная Европа» является самым дорогим из подобных проектов СУВ, значительная часть вышеупомянутого бюджета тратится именно на него.
(По данным ресурса http://www.rferl.org/)

Анна Карапетян: Достаточно того, что через СУВ американский Конгресс финансирует «РСЕ/РС». Совет запрашивает ежегодное финансирование в Конгрессе США и защищает там же ежегодный проект бюджета. Дополнительно объяснять редакционному персоналу, а это в основном иностранцы, на кого и зачем они работают, нет необходимости, все всё отлично понимают. Поэтому говорить о том, что СУВ активно вмешивался в редакционную политику, было бы преувеличением, по крайней мере, в наше время. Просто через СУВ Конгресс эту политику финансирует американскими долларами. Поэтому она не может, не должна быть и не будет антиамериканской.
Короче говоря, над журналистом «РСЕ/РС» не стоит ЦРУшник с перечнем рекомендаций «сверху», однако все знают, что активное, систематическое несогласие с проамериканской позицией, несогласие, выраженное антиамериканским текстом в эфире, – это естественное основание для увольнения. Вот так все просто.
Да, кстати, о ЦРУ. Безусловно, прямое финансирование «Радио Свобода» через ЦРУ – это дела давно ушедших дней, так было до начала 70-х годов прошлого века, до вмешательства сенатора Фулбрайта. Я этого уже не застала, как не застала и того политического отдела, который когда-то в Мюнхене предварительно просматривал тексты передач, т.е. занимался предварительной цензурой. Я не исключаю, что среди американского персонала были бывшие, а возможно, и действующие сотрудники ЦРУ, но их присутствие никак не ощущалось.
Поэтому в работе я, в принципе, не испытывала идеологического нажима. Но, помню, бывали редакционные рекомендации «сверху»: например, чеченцев, взявших в заложники школьников в Беслане, рекомендовалось именовать не террористами, а захватчиками. Вообще, что касается «грязных» технологий работы с аудиторией, я вполне могу себе представить, что одни аспекты некоторых событий могут выпячиваться, а другие – оттесняться, приглушаться, особенно, в такое время, как сейчас.
В то же время, хочу подчеркнуть: в мое время журналисты наших радиостанций были выключены из этого мира интриг и политической окраски. Огромное большинство наших бывших коллег искренне верит в те высокие идеалы, которые провозглашает «РСЕ/РС» в своей официальной Миссии. Лицемеров из СУВ они не знают, с ними, слава Богу, не общаются.
Самый главный антиамериканизм, на самом деле, СУВ против себя «устроил» сам – это политика превращения иностранного персонала РСЕ/РС в бесправных наемников, которых, при этом, заставляют говорить о демократии и прелестях цивилизованного мира. Это такой удар по репутации «Радио Свобода» и хваленой демократии, который, наверное, никакой контрпропаганде был бы не под силу.

«Ньюсрум»: Могли бы вы как-то прокомментировать увольнение в сентябре 2014 года из того же пражского офиса Радио «Свободы» корреспондента Андрея Бабицкого, который дал на сайте радио провокационное видео по теме конфликта на Украине? Насколько типична для вашего работодателя такая ситуация, как с вами или Бабицким: человек с чем-то не согласен – его увольняют? Может быть, были еще какие-то подобные случаи увольнений?

Анна Карапетян: Увольнением Андрея можно только возмущаться. «РСЕ/РС» и СУВ этим, как та гоголевская унтер-офицерская вдова, высекли сами себя. Мы не можем судить, было ли видео, использованное Бабицким, провокационным (речь идет о видеозаписи об убитых украинскими силовиками мирных жителях, опубликованной на сайте молдавской редакции «Радио Свободы» в сентябре 2014 г. и немедленно снятой по просьбе украинской редакции; после этого были уволены как сам Бабицкий, так и бильд-редактор, поставивший видео на сайт – прим. ред.) Но вполне можно представить себе, что оно кому-то пришлось не по вкусу, особенно комментарии к нему. Однако это не были комментарии самого Бабицкого. И хотя я не разделяю его политических взглядов, я не вижу в них ничего активно антиамериканского, чем можно было бы хоть как-то оправдать его увольнение с американской государственной радиостанции. Он информировал европейских читателей о конфликте в государстве Украина, между его официальными властями, находящимися в западной части, и мятежными жителями, находящимися в восточной. Почему это должно быть расценено как антиамериканская позиция?
История с Бабицким производит отталкивающее впечатление, как и всякое увольнение за взгляды. Для «Радио Свобода» это несмываемое пятно, для СУВ – непростительный позор. Хотелось бы только надеяться, что казус Бабицкого не повторится.

«Ньюсрум»: А у вас есть мнение, что несправедливые увольнения не повторятся? Или все-таки будут и новые случаи?

Снежана Пеливан: Ну разумеется, когда уволить человека можно за что угодно, не вдаваясь в дальнейшие объяснения, несправедливые увольнения будут продолжаться. Беда в том, что у СУВ нет политики, которая построена на общечеловеческих реалиях. А это, в первую очередь, понимание того, что права человека неделимы, что нельзя в Чехии жить по американским законам, что нельзя делить людей на первый, второй и третий сорта, нельзя говорить одно, а делать другое… Международное вещание, это вам не оруэлловское Министерство правды, когда правда – это ложь.

«Ньюсрум»: Как вы оцениваете свои перспективы после подачи жалобы в СПЧ? Удастся ли восстановить справедливость?

Снежана Пеливан: Смотря что считать справедливостью. Лично я отнюдь не добиваюсь восстановления на работе. Но я никогда не прощу бюрократам на «Радио Свобода» и в СУВ, что они наплевали на мои гражданские права, – на национальное равенство, на обращение в суд – да еще и попутно ограбили. Ну, и разумеется, поток новых несправедливых увольнений хочется пресечь. Мне кажется, сейчас восстановлению справедливости может помочь только гласность.

Анна Карапетян: Вернуться на то «Радио Свобода», какое оно сейчас, не хочу. Я никогда не забуду то «Радио», каким оно было в Мюнхене, когда я начала там работать: вкус настоящей свободы, ощущение команды, ощущение, что ты служишь прекрасным идеалам. Этого больше нет. Теперь я хочу только одного – чтобы бюрократы ответили за то, что выпроводили меня под конвоем, еще во время больничного, без предупреждения и возможности попрощаться со слушателями, за стены радио. Такое ощущение, что Чехию из Америки эти люди не видят, и терять им, к сожалению, нечего, потому что репутацию они давно потеряли. И все же, пусть они не думают, что на них нет управы – не в Чехии, не в Америке, но она найдется.

За последние полгода в Совете управляющих вещанием дважды менялся исполнительный директор. Сначала на этот пост поставили Эндрю Лэка, который сразу после вступления в должность прославился сравнением известного российского канала «Russia Today» (ведущего за рубежом деятельность, аналогичную деятельности «Радио Свободы») с террористами ИГИЛ и «Боко Харам»: «Сегодня мы сталкиваемся с целым рядом вызовов. Есть, например, канал «Russia Today», который проталкивает свою точку зрения, есть «Исламское государство» на Ближнем Востоке, есть такие группы, как «Боко Харам». Но я убежден, что наша служба способна внести свой вклад в дело борьбы с этими вызовами». Ему также принадлежит высказывание, что «Россия угрожает своим соседям, Соединенным Штатам и их западным союзникам».
Эндрю Лэк пробыл на этом посту не более полутора месяцев. Новым исполнительным директором стал предприниматель в области медиа Джон Лэнсинг. Как известно из СМИ, СУВ планирует в ближайшее время наращивать интенсивность пропагандистского воздействия, осваивая все более обширные бюджеты, новые технологии и методы. Так, весной этого года сообщалось, что в этом году СУВ отчитывался перед Конгрессом о намерении создать на базе чешского офиса «Радио Свобода» в Праге «цифровой медиадепартамент» (DIGIM). В нем будут работать специалисты по социальным сетям, задачей которых является «противостоять дезинформации посредством различных соцмедиаплатформ». Этот проект СУВ считает самым приоритетным наравне с информационным противостоянием с ИГИЛ. Чиновники из СУВ уверяют, что делают все возможное, чтобы повысить эффективность работы этой структуры и заставить ее «шагать в ногу со временем».
Стоит особо отметить, что ни один из вышеперечисленных чиновников не комментировал ситуацию с массовыми увольнениями и не сделал ничего, чтобы восстановить репутацию, нарушенную возмутительными случаями нарушения прав сотрудников.
(По материалам «New York Times»)

Apple планирует снимать кино и сериалы

Apple планирует снимать кино и сериалыСтало известно, что представители американской «яблочной» корпорации ведут переговоры с голливудскими продюсерами. Не исключено, что гигант займется созданием своего собственного видео контента развлекательной тематики.

Пока неизвестно на чем будет сфокусировано внимание корпорации — на сериалах, фильмах или том и другом. Напомним, что компания намерена представить вскоре новое поколение сервиса Apple TV. Если верить обещаниям представителей компании, то пользователи получат доступ к многофункциональному мультимедийному устройству.

Возможно, компания Apple намерена конкурировать с ведущими компаниями потокового вещания Netflix, Hulu и другими. Поэтому не удивительно, что разработчик задумался о производстве собственного контента, потому как этот шаг можно назвать стратегически важным прорывом.

Инсайдеры сообщают, что гигант Apple намерен нанимать сотрудников для производства собственного контента уже в ближайшее время.

В США обнаружены останки морского скорпиона гигантских размеров

В США обнаружены останки морского скорпиона гигантских размеровВ американском штате Айова во время раскопок обнаружены останки морского скорпиона гигантских размеров. Длина древнего скорпиона достигала полутора метров.

Ученые из Йельского университета считают, что этот вид ракоскорпионов можно считать одним из «королей» палеозоя, потому как он обладал уникальным строением головы и «весел», с помощью которых плавал.

Именно строение головы и конечностей археологи назвали этот вид — пантеконтор, как 24 — весельная галера, популярная среди пиратов и военных во времена Гомера.

Сообщается, что эти весла помогали скорпиону плавать и копать грунт на морском дне, а немалые размеры пантеконтора позволяли ему терроризировать немало животных в океане.

Подчеркивается, что древние останки ракоскорпиона прекрасно сохранились, что и дало возможность ученым изучить их досконально. Ученым не удается установить рацион хищника, но отмечают, что строение тела говорит о том, что он — засадный хищник, который охотился на крупных морских обитателей.